公司組織項(xiàng)目經(jīng)理去萊西建總學(xué)習(xí)
發(fā)布時(shí)間:
2009-12-30
2009年12月26日公司組織所有項(xiàng)目經(jīng)理及部室人員去萊西建總參觀學(xué)習(xí),參觀了卓庭廣場(chǎng)項(xiàng)目(2008年度魯班獎(jiǎng)),并進(jìn)行了項(xiàng)目管理、企業(yè)文化、人才培養(yǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)交流。通過(guò)此次學(xué)習(xí)看到了公司在相關(guān)管理方面的差距,公司將借鑒萊西建總好的做法,進(jìn)一步優(yōu)化公司管理方面缺陷,進(jìn)一步提升公司的綜合管理水平。
2009年12月26日公司組織所有項(xiàng)目經(jīng)理及部室人員去萊西建總參觀學(xué)習(xí),參觀了卓庭廣場(chǎng)項(xiàng)目(2008年度魯班獎(jiǎng)),并進(jìn)行了項(xiàng)目管理、企業(yè)文化、人才培養(yǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)交流。通過(guò)此次學(xué)習(xí)看到了公司在相關(guān)管理方面的差距,公司將借鑒萊西建總好的做法,進(jìn)一步優(yōu)化公司管理方面缺陷,進(jìn)一步提升公司的綜合管理水平。
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